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　　昨日，是“國際志願者日”房屋出租。我國志願服務在經濟快速發展中興起，在社會各方面發揮著重要作用。然而，《半月談》記者最近調查發現，當前國內志願者活動存在“被志願”、節假日服務扎堆、志願者權益受侵害等現象，不僅讓志願服務“變味兒”，更有損志願者的形象和積極性，如不及時加以遏制，將妨礙我國志願服務事業健康發展。(12月6日《半月談》)
　　提到“志願者”我們就會想到無私、奉獻、感恩等字眼，聯合國把其定義為：不以利益、金錢、揚名為目的，而是為了近鄰乃至世界進行貢獻活動者。而在現房屋貸款實生活中，我國的志願服務由於起步比較晚，缺乏完善的制度，“被志願”“扎堆志願”等弊端漸漸顯現，嚴重阻礙了我國志願服務事業的發展。
　　沒人能否認志願者和志願服務為社會發展所作出的巨大貢獻，每次在“大災大難”發生時，志願者都是“頂梁柱”，但其“無序”也造成了一定的困擾。拿蘆山地震來說吧，地震後大量志願者涌入災區提供服務的迫切心情都能理解。但在蘆山地震中，無論是“災區每日遣返千名志願者”的新聞，還是“請志願者勿盲目涌入，留出生命通道”的呼籲，都給滿腔熱血的志願者們潑了“一頭冷水”。在這些褐藻糖膠聲音的背後，志願者應該如何變得更加專業化、團隊化，並且與官方的體系做出有效對接，這已是不得不進行的理性思考。
　　我國志願服務正處於一個九份民宿快速發展階段，目前存在的一些問題容易挫傷志願者的熱情，應儘快出台一些具體的可操作性措施，加強對志願組織的註冊與管理，對已經暴露出來的問題加以規範。
　　破解志願服務的“成長煩惱”，一是還需擴大宣傳，讓更多的公眾根本知道什麼是志願服務、意義何在、為什麼要參加，讓每個人知道其中的“利弊”，讓志願文化、志願精神深入人心更願意積燒烤極主動的加入到其中；二是將志願服務規範化、法制化、專業化。在國外，志願服務已經形成了一套比較完整的運作機制和管理經驗，有法制的保障，志願服務才能健康成長。三是建立激勵機制，鼓勵公民多多參與志願服務，不管是精神層面的，還是物質層面的的獎勵，都能起到一個激勵的效果。
　　如何破解志願服務發展的難題，促進志願者服務的健康發展，讓志願者服務更好地為社會發展提供正能量，是政府部門亟需解決的，也是義不容辭的責任與擔當。
　　文/三鬥米　　（原標題：志願服務“成長煩惱”亟需破解）